Nieuw organiseren met multidisciplinaire teams
De wereld om ons heen verandert in hoog tempo. Van organisaties wordt meer dan ooit verwacht dat ze wendbaar zijn. Steeds vaker blijken multidisciplinaire teams met professionals die zowel strategisch als operationeel kunnen handelen, een sleutel voor de noodzakelijke creativiteit en innovativiteit.
Jonathan Koerselman, Programmaleider Organisatieontwikkeling bij Hogeschool Utrecht, laat zien wat dit betekent bij een grote instelling voor hoger onderwijs die zich middenin de transitie bevindt.
Eric Leltz, auteur van Organisaties in transitie, laat zien wat deze ontwikkelingen in de praktijk kunnen betekenen voor organisaties.
Uiteraard biedt het programma ruimte om in gesprek te gaan met de beide inleiders.